2014年1月22日，市質(zhì)協(xié)大組長單位座談會在中建八局會議室召開，近30位大組長單位代表參加了會議。會上市質(zhì)協(xié)介紹了2013年主要質(zhì)量推進工作情況及2014年工作要點設想，各大組長單位介紹了本單位2013年質(zhì)量工作和在新形勢下企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)和機遇， 同時還溝通了各單位本企業(yè)2014年質(zhì)量重點工作。會議同時對2014年如何更好地開展大組活動服務于各會員單位進行了廣泛的交流和深入地研討。

寶山鋼鐵股份有限公司代表提出在面臨鋼鐵產(chǎn)能過剩的嚴重問題，轉(zhuǎn)型發(fā)展是形成產(chǎn)品的精品規(guī)模化，必須將質(zhì)量與制造能力結(jié)合起來，今年的重點工作向兩個方向延伸，一個是向市場、用戶再延伸，另一個方面向加強基礎管理內(nèi)部延伸的內(nèi)容；上海三菱電梯有限公司代表介紹了國家發(fā)展城鎮(zhèn)化的戰(zhàn)略將帶來給企業(yè)帶來機遇，同時2014年1月1日國家頒布《特種設備安全法》對電梯產(chǎn)品制造、安裝、維修保養(yǎng)的質(zhì)量要求的增高，在杜絕重大安全質(zhì)量事故，控制質(zhì)量損失，建立質(zhì)量項目管理機制，加強供方管理方面都帶來了挑戰(zhàn)；上海汽輪機廠代表會上發(fā)言溝通了本廠轉(zhuǎn)子焊接專家劉霞榮獲2013中國經(jīng)濟年度人物特別獎，在新的一年上海汽輪機廠在整體生產(chǎn)穩(wěn)定情況下，繼續(xù)在管理方面作好推進現(xiàn)場管理和引進質(zhì)量改進信息化系統(tǒng)工作；上海鍋爐廠代表溝通了2014年工作重點是將現(xiàn)場星級評價推進到分包廠，公司組織人員到分包單位進行現(xiàn)場檢查，同時開展操作者自我檢測、自我發(fā)現(xiàn)、自我改進，將自檢率活動納入考核的機制等內(nèi)容；上海申通地鐵集團有限公司代表會上發(fā)言溝通了公司目前面臨著地鐵交通網(wǎng)絡規(guī)模居世界首位，員工隊伍十分年輕，如何保證顧客的出行和運營安全是公司面臨永恒的挑戰(zhàn)，2014年公司將更好地統(tǒng)籌安排，作好各方面的工作等內(nèi)容；上海船舶工業(yè)公司代表發(fā)言介紹了2014年滬東船廠將推進卓越績效管理，同時加大品牌建設，擴大海洋工程的產(chǎn)能等方面信息；上海春秋國際旅行社有限公司代表會上發(fā)言就新一年工作的重點放在產(chǎn)品、管理、質(zhì)量創(chuàng)新，用信息化的手段來推進游客APP的互動，實現(xiàn)手機客戶端的互動的計劃等。另外中國電信股份有限公司上海分公司、上海航天局等單位踴躍地發(fā)言和交流。