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卷首語(2014年第07期)

作者:紫 葉 發(fā)布日期:2014-08-07
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最為震驚的一幕,出現(xiàn)在720日這個高溫日:大型食品供應(yīng)商“上海福喜公司”爆出涉嫌有組織、成規(guī)模采用過期變質(zhì)肉類的故意行為事件。習(xí)慣于做兩套賬應(yīng)對審查的該公司,還將前往突擊檢查的執(zhí)法人員阻在門外近兩個小時。感謝上海電視臺臥底記者,讓這起案件有證有據(jù)有真相!

市委書記韓正對此高度重視,立即作出批示:食品安全關(guān)系群眾的健康與安全,必須“零容忍”。市委副書記、市長楊雄主持召開市政府常務(wù)會議,強調(diào)對本市近日發(fā)生的食品安全事件要嚴(yán)肅查處、嚴(yán)格問責(zé)、決不放過。國家食藥監(jiān)總局宣布,已經(jīng)部署安排對上海福喜食品安全事件進(jìn)行全面調(diào)查處理。

這起事件,堪稱近年來最為嚴(yán)重的食品安全事件之一。因為福喜的母公司美國OSI集團(tuán)在全球17個國家擁有50多家食品加工廠,在中國就有10家加工企業(yè),且體量巨大,上海的這家擁有12000噸凍肉制品的加工能力,麥當(dāng)勞、肯德基在內(nèi)9家快餐全在它的供應(yīng)范圍內(nèi)。這家企業(yè)的管理,可謂“高大上”,是麥當(dāng)勞等品牌的“最佳供應(yīng)商”。福喜質(zhì)量的把控,墻上標(biāo)語可見一斑:“我們對顧客承諾:生產(chǎn)管理采用國際先進(jìn)的危害性關(guān)鍵控制點及良好操作程序”。

事實上,這家工廠的行為不在管理層面,而是“故意為之”,“涉嫌有組織實施違法生產(chǎn)經(jīng)營”,五名責(zé)任人已被刑拘!要問的是:該企業(yè)何以敢冒天下之大不韙,干下這泯滅良心之舉?

利潤,還是利潤!據(jù)說,麥當(dāng)勞、百勝對食品市場的行情了解得很透徹,能精準(zhǔn)把控供應(yīng)商賺幾個點的利潤。一旦風(fēng)吹草動,利潤可能就沒了。不擇手段節(jié)約成本,逐成行業(yè)潛規(guī)則。這里,我們要提醒麥當(dāng)勞、百勝等品牌龍頭企業(yè),既要履行食品安全的責(zé)任,也要履行與供應(yīng)商共贏的企業(yè)社會責(zé)任,將利潤核算在合理的空間內(nèi)。

為了利潤,可以不顧良心,發(fā)達(dá)國家的商業(yè)公司在本國鮮有這么做了,因為一旦發(fā)生此類事件,傾家蕩產(chǎn),永無翻身之日!反觀在我國,類似事件一再發(fā)生。歸根到底,是違法成本太低!

在這里,我們不討論質(zhì)量管理,因為誠信、良心是質(zhì)量管理的前提。質(zhì)量管理再好,鎖不住那顆道德淪喪的“故意”之心!要從“不讓老實人吃虧”做起,加大懲戒力度,加大市場監(jiān)管力度,形成一套“食品安全道德體系為保障、政府為治理主體、企業(yè)為責(zé)任主體、市場為配置主體、公眾為社會化監(jiān)督主體”的現(xiàn)代食品安全治理體制。讓企業(yè)在回報社會中找到利潤的落腳點、發(fā)展的持續(xù)力、創(chuàng)新的驅(qū)動力。

福喜事件,正是食品安全治理上軌的契機(jī)。讓我們拭目以待。

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